下列有關醫事⼈⼒及執業環境之 敘述，何者錯誤？

本題觀念：

本題考查2019年（民國108年）台灣醫事人力政策，包含公費醫學生制度、中醫師臨床訓練制度、受僱醫師勞基法適用，以及生產事故救濟條例，屬於台灣衛生法規與醫療政策範疇。本題為反向題（問「何者錯誤」）。

選項分析

(A) 「為因應未來人口老化及五大科醫師人力需求，自105學年度辦理培育重點科別公費醫學生」— ✅ 正確陳述。衛生福利部自105學年度起確實重啟「重點科別公費醫學生制度」（105–109學年度第一期），目標補充五大科（內科、外科、婦產科、兒科、急診醫學科）及偏鄉醫師人力。

(B) 「為建立中醫師臨床訓練制度，依師資培訓認證要點培訓指導醫師及指導藥師」— ✅ 正確陳述。此為衛福部推動中醫師教學醫院制度的配套措施，藥師亦納入指導培訓體系。

(C) 「為保障醫師勞動權益，受僱醫師已全面納入勞基法適用對象」— ❌ 錯誤陳述（答案）。2019年（民國108年）9月1日，勞動部僅將「住院醫師（含PGY）」納入勞基法，且適用對象僅限私立醫療院所的住院醫師，約4,000人，尚不及全國醫師總數（約4.8萬人）的10%。公立醫院住院醫師、主治醫師等均未納入，並非「全面」納入。

(D) 「施行生產事故救濟條例，以承擔女性的生產風險」— ✅ 正確陳述。《生產事故救濟條例》（2015年施行）旨在

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