111年:職治-職治技術

下列有關職業重建臨床服務模式(model of practice)與參考架構(frames of reference)之敘述,何者最不適當?

A臨床服務模式協助專業人員發展以實證為基礎的專業服務
B專業人員於某一個案的完整服務歷程宜使用單一參考架構
C參考架構有利於釐清職業重建專業人員的角色功能
D臨床服務模式引導專業人員於服務過程中使用適當的評量策略與職業重建原則

詳細解析

本題觀念

職能治療的臨床服務模式(model of practice)提供較完整的服務藍圖,協助專業人員整理評估、介入與成果的方向;參考架構(frame of reference)則把理論概念連結到特定評估與介入策略,說明要從什麼角度理解個案的功能與改變。實際服務要依個案目標、活動需求及可用證據選擇合適作法。不同問題可能需要不同理論觀點,專業人員也可整合數個相容的參考架構;沒有規定同一個案從頭到尾只能使用單一架構。

選項分析

  • A 臨床服務模式協助發展以實證為基礎的服務:適當。 服務模式和理論原則可協助專業人員整理臨床推理,再結合可用研究證據、專業經驗及個案目標,選擇評估和介入方式。它提供思考與安排服務的依據,但不是取代證據或個別判斷的固定處方。
  • B 完整服務歷程宜使用單一參考架構:最不適當,為答案。 單一架構不一定能回應個案在不同職能、情境與階段的所有需求。參考架構應配合個案的目標與問題選擇;若目標多元,也可整合數個彼此相容的架構或策略。重點是選擇有理由、能支持個案成果的觀點,而不是整段服務只能套用一種理論。
  • C 參考架構有利於釐清專業人員的角色功能:適當。 參考架構會說明專業人員如何理解功能或功能障礙、希望促成何種改變,以及如何評估與介入。它讓服務焦點和推理依據更清楚,有助團隊理解職能治療在個案目標中能提供什麼貢獻。

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