根據渥太華憲章，科技公司設置運動教室讓員工使用，是屬於下列何項行動綱領？

本題觀念：Ottawa Charter（渥太華憲章）健康促進五大行動綱領

科技公司在辦公室內設置運動教室，主要是透過改善「工作環境」來讓員工更容易從事身體活動、採取健康行為。這屬於「創造支持性的環境（Create supportive environments）」──亦即針對人們生活、工作、休閒所處的物理與社會環境，進行有利健康的改造與支持。

選項分析

A. 訂定健康的公共政策
　• 重點在政府或組織層級的政策、法規、財政措施（如酒駕罰則、菸害防制法）。
　• 與單純在公司內部添設備不同，故本題不符。

B. 創造支持性的環境　← 正確
　• 聚焦於改變物理／社會環境，使「健康選擇變成容易的選擇」。
　• 例：職場健身房、無菸職場、社區健康步道。
　• 題幹中的「設置運動教室」正是改善工作環境，屬此範疇。

C. 強化社區的行動
　• 指動員社區成員、發展夥伴關係，共同規劃與執行健康計畫（如社區居民自己籌辦健康據點）。
　• 本題場景為公司內部設施，並非社區集體行動。

D. 增進個人的生活技能
　• 著重於教育、訓練，提升個人知識與技能（如健康飲食講座、乳房自我檢查教學）。
• 題幹未提到教育活動，而是提供硬體環境。

答案解析

渥太華憲章強調「健康必須在日常生活的環境中被促進」。當公司投入資源，在辦

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