依據職能治療實務架構（Occupational Therapy Practice Framework, OTPF, 2014）範疇分類，下列何者不屬於表現型式（performance patterns）？

本題觀念

職能治療實務架構第三版（OTPF-3，2014）說明職能治療的範疇，包含職能、情境、表現型式、表現技巧與個人因素等面向。表現型式（performance patterns）描述一個人如何把日常活動安排成反覆出現、帶有角色或文化意義的行為，分為習慣、常規、角色及儀式。價值（values）則歸在個人因素，和信念、靈性等一起描述個人內在特徵，不屬於表現型式。【1】【2】

選項分析

• A ✅ 儀式（rituals）屬於表現型式，與習慣、常規及角色同列。儀式通常帶有個人或文化意義，因此仍是在描述參與職能時呈現的模式。【1】【3】
• B ❌ 價值（values）不在四種表現型式之中，而是個人因素的一部分。它代表個人重視或認為重要的原則，會影響選擇與參與，但分類位置不同；因此本題選 B。【2】
• C ✅ 角色（roles）是表現型式之一，例如家庭成員、學生或工作者等角色，會帶來相應的生活期待與活動安排。【1】【3】
• D ✅ 常規（routines）也是表現型式，指日常活動逐步形成的固定安排，例如起床後盥洗、用餐再出門等。【1】

答案解析

判斷時先記住表現型式的四個成員：習慣、常規、角色、儀式。選項 A、C、D 都在這份清單內；價值雖然會影響一個人選擇哪些活動及如何投入，卻屬於個人因素，不是活動如何重複或組織的型態。把「影響職能參與的個人特徵」和「參

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